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Coaching de carreira: é sobre chegar no topo? O que é o topo?

Coaching de carreira: é sobre chegar no topo? O que é o topo?

Nunca se falou tanto em ter sentido, trabalhar no que se ama ou alinhar carreira à qualidade de vida. No Google, aparecem cerca de 200 MILHÕES de resultados na busca para a expressão “propósito de vida”.Isto mostra a relevância, a transformação que estamos passando e o direcionamento que as pessoas estão dando para ter mais significado, mais energia, mais felicidade, mais saúde, mais… propósito!

Não basta viver a Beleza Americana. No passado, tínhamos um número mais restrito de profissões e opções de profissões. Estabilidade e carreira longa em uma empresa eram altamente valorizados. Hoje em dia, avaliamos se nossa própria profissão existirá daqui 10, 20, 30 anos… A Beleza Americana virou de qualquer nacionalidade, desde que faça sentido à felicidade e à essência de cada pessoa. Não basta mais ganhar dinheiro. É desejado ter mais equilíbrio de vida, sentido e significado naquilo que se faz!

E isto é altamente positivo! Com a diversificação das opções de carreira, entender o que realmente se alinha com os nossos valores, nossas necessidades, nossas aptidões e as possibilidades reais de mercado são pontos fundamentais para ter mais satisfação com a vida em geral. Afinal, passamos grande parte dela trabalhando!

A função do coaching de carreira é auxiliar pessoas neste processo. Trazer os seus valores, seus pontos fortes, aptidões, ações e atividades que geram mais energia, felicidade e plenitude no seu dia a dia. E podemos utilizar esta ferramenta incrível em diversas etapas de nossas vidas, gerando um impacto altamente positivo em nós.

No início de carreira, é fundamental para que as escolhas sejam baseadas naquilo que acreditamos, nos nossos valores, no que mais gera entusiasmo na gente. Ainda temos influências externas, caminhos baseados nas aptidões escolares, mas fazer a escolha com a essência principal de cada adolescente traz um autoconhecimento riquíssimo sobre si e suas potencialidades. Alinha a escolha de profissão e o curso universitário ou técnico à essência do jovem. É a segurança para dar os primeiros passos! Futuramente, podemos dar um passo para a esquerda, ou dois para a direita. Mas sabemos o sentido e a direção que temos que tomar.

Quando estamos mais avançados na carreira, muitas vezes questionamos se as escolhas feitas ainda fazem sentido. São reflexões complexas pois já temos uma série de diferenciais, projetos e realizações consolidadas que definem muito de nossa personalidade corporativa, nossa história. Se a vida corporativa avançou sobre a nossa vida particular ainda pode definir muito do que a pessoa é na sua totalidade muitas vezes. Alavancar estes diferenciais, mas alinhá-los ao novo momento profissional e pessoal é o foco do coaching de carreira para este grupo que está buscando novos caminhos cada vez mais vitalizantes, legítimos, plenos e ressignificados. De uma maneira leve, enriquecida, profunda e estruturada. É a segurança para tomar novos rumos!

Outro grupo que pode se beneficiar fortemente do processo de coaching de carreira são pessoas que estão há mais de 25, 30, 40 anos no mercado e que precisam buscar novos caminhos ou reinventar-se e estão com dificuldades de enxergar possibilidades para si. É possível que, pela pressão que tiveram no trabalho e no mercado, abriram mão de muitas questões pessoais que gostariam de resgatar nesta fase. É um movimento muito intenso em um mundo de transformações rápidas e constantes. Mas potencializa todo o histórico e as fortalezas construídas por profissionais de sucesso trazendo mais satisfação em outras áreas de suas vidas. É a segurança para olhar para si e construir novas pontes.

Percebemos que a escolha de carreira envolve, claro, questões de crescimento, estabilidade financeira e outros pontos mais concretos. Porém, cada vez mais as pessoas estão buscando integrar fatores que trarão mais integralidade humana, conexões pessoais mais ricas e mais satisfação com outras áreas da vida. Esta é a beleza que buscamos!

Entre já em contato conosco e conheça mais sobre os benefícios, formatos e resultados do processo de coaching de carreira para jovens, executivos e master! O segredo é saber para que se vive e não deixar a vida em segredo. Conheça-te!

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